Ledarskaps- och organisationsstudier

frivolten-trädgård_1

Detta är ett praktiskt, jordnära och handlingsbaserat program för ledarskap och konsultationer. Alla vet att om vi fokuserar på trädgårdskunskap så kan vi bli bra på det och på samma sätt fungerar Ledarskapskunskap. Teoribildningen är Systemisk med bärande inslag ifrån Appreciative Inquiry och Appreciative Leadership – som i vår erfarenhet visat sig ha mycket användbara idéer i relation till management.

Uppskattande Ledarskap är en uppfriskande annorlunda approach till management inom organisationer, Appreciative Leadership vänder upp och ned på konventionellt management tänkande, demonstrerar hur vi får resultat genom ”kraften i goda relationer”. Detta förhållningssätt till ledarskap frambringar det bästa hos var och en.

Utformning

Du inbjuds att omsätta Ditt lärande i Ditt eget arbetssammanhang och att återföra utfallet till utbildningen. Detta gör det möjligt att koppla Ditt lärande till aktuella situationer och erhålla direkt feedback.

Utbildningen omfattar 16 dagar förlagda till två dagar per månad, kl.9-16, för utvecklande av färdigheter och tid för Din personliga utveckling.

Innehåll

  • Program av fokuserad litteratur
  • Förståelser för organisationer och vilka positioner Du
    som chef kan välja för att influera dem
  • Träning i centrala färdigheter
  • Arbete med personal för att erhålla effektivt utförande
  • Medverkan i förändringsprogram i organisationen
  • Nödvändigt förändringsarbete tillsammans med andra
    organisationer med avsikt på framtiden

Utbildningen inkluderar

Korta lektioner med gruppdiskussioner, presentationer med feedback, experimentella övningar, kartläggande av personliga och professionella historier.

Litteratur

  • Med fler perspektiv på konsten att Kommunicera, 2012, Agneta Callin.
  • Med fler perspektiv på konsten att Leda, 2012, Agneta Callin.
  • Organisationsmetaforer, 1997, Gareth Morgan
  • Communication and the Human Condition, W Barnett Pearce
  • The Thin book of Appreciative Inquiry, 1996, Sue Annis Hammond
  • Collaborating for Change: Appreciative Inquiry, 2000,
    David L. Cooperrider & Diana Whitney

Kursort

Vi finns hos GR Konferens, Gårdavägen 2 i Göteborg (kartlänk).
Alternativt Restaurang matsmaks Konferens, Drakegatan 1 (kartlänk)

Kursstart

I Göteborg eller på Din hemort då tillräckligt stort deltagarantal har uppnåtts.

Avgifter

32.000 SEK exkl. moms för 16 dagar.
Kostnad för kurslitteratur tillkommer.
Lunch samt för- och eftermiddagsfika svarar deltagarna själva för.

Elektronisk kursanmälan

Du anmäler dig på vår hemsida. Klicka här för komma till kursanmälan.

Tillbaka till toppen av sidan ^

»» Utskriftsvänlig sida (klicka här)